2015年9月10日上午，溫州市人社局副局長陳志剛率領溫州市協調勞動關系三方考核組蒞臨香海公司，對香海公司近二年來開展工資集體協商工作情況進行考核。
考核組先后參觀了公司的一品一企黨建展示廳、工會主席工作室、職工書屋、勞動爭議協調室等參觀考核。隨后在公司二樓會議室進行交流座談，會上，首先由公司副總經理李新祥向大家介紹了香海公司的發展狀況及未來規劃；隨后，由工會主席白麗珍向大家介紹了香海公司近幾年來開展工資集體協商的工作情況，并且對工資集體協商工作落實的情況、協商的目的、主要做法及工資集體協商的程序進行了詳細說明。
會后，考核組查閱了工資專項集體合同等相關臺賬，并作了點評。陳副局長在查看工作資料、聽取工作匯報后認為，對香海公司在開展工資集體協商和勞動關系和諧等方面的成績給予充分的肯定，企業發展平穩，行業競爭激勵，保證了勞資雙方的雙贏，工資增長幅度大，發揮職工工作的積極性比較明顯，工資集體協商工作扎實有效，希望今后香海公司繼續不斷加強和完善工資集體協商工作，促進職工勞動報酬的增長，維護職工的經濟權益，為構建和諧勞動關系而不懈努力。